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CURP biométrica: el salto definitivo hacia la identidad digital en México

Decreto del 16 de julio de 2025: tu nueva credencial con huellas, rostro e iris será obligatoria a partir de febrero de 2026

Decreto del 16 de julio de 2025: tu nueva credencial con huellas, rostro e iris será obligatoria a partir de febrero de 2026

Antecedentes de la iniciativa

La Clave Única de Registro de Población (CURP) nació en 1996 para unificar la identificación ciudadana. Tras décadas de trámites presenciales y documentos físicos, el Gobierno federal publicó el 16 de julio de 2025 un decreto que crea la CURP biométrica, con elementos de huella dactilar, fotografía, firma electrónica e iris, manteniendo la estructura alfanumérica de 18 caracteres.

¿Qué cambia con la CURP biométrica?

  • Documento de identidad oficial: tendrá validez legal a la par del pasaporte y la credencial para votar.
  • Formato dual: se emitirá en tarjeta plástica con chip NFC y en archivo digital (.curpd) para Wallet-Gob MX.
  • Vigencia de 15 años y renovación automática de datos biométricos.
  • Multas: las dependencias públicas o privadas que se nieguen a aceptarla enfrentarán sanciones de $1.13 M a $2.27 M MXN (10 000-20 000 UMA).

Calendario de implementación

FasePeriodoDetalles
PilotoJul-Dic 2025Módulos en CDMX, Edomex y Veracruz. Trámite gratuito (< 20 min).
Emisión masivaEne 2026Registro Civil entregará el nuevo documento junto a actas de nacimiento.
Obligatoriedad nacionalFeb 2026La CURP tradicional dejará de ser válida para trámites federales.

Requisitos para tramitarla

  1. Acta de nacimiento certificada y actualizada.
  2. Identificación oficial (INE o pasaporte).
  3. CURP tradicional impresa o validada.
  4. Comprobante de domicilio (< 3 meses).
  5. Correo electrónico activo.

Oportunidades para empresas y desarrolladores

  • Integración de APIs RENAPO: autenticación instantánea de clientes en ecommerce y fintech.
  • Experiencias de usuario (UX): formularios pre-cargados y verificación “one-tap” con chip NFC.
  • Consultoría de cumplimiento: adaptar sistemas de RH, nómina y KYC a los nuevos lineamientos — un nicho perfecto para agencias de desarrollo y ciberseguridad.

Riesgos y debate sobre privacidad

Organizaciones civiles advierten que la centralización de biométricos eleva el riesgo de vigilancia masiva y brechas de datos, además de posibles exclusiones digitales en comunidades sin conectividad.

Buenas prácticas para mitigar riesgos

  • Cifrado de extremo a extremo en las bases de datos que almacenen CURP biométrica.
  • Segmentación de privilegios: acceso mínimo necesario para empleados y proveedores.
  • Auditorías periódicas de seguridad y pruebas de penetración.

Próximos pasos para tu organización

  1. Audita tu flujo de registro: identifica puntos donde la nueva CURP simplifica o sustituye documentos.
  2. Actualiza tu política de datos personales con cláusulas biométricas.
  3. Aliarte con un partner tecnológico que ofrezca desarrollo seguro, integración API y capacitación.

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José Mario Rivera Carranza 23 de julio de 2025
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